IL NETWORKING COME STRUMENTO FUNZIONALE
Il corso di formazione ha l'obiettivo di istruire gli operatori di un'organizzazione sulle logiche e gli strumenti del networking.
UTILE PER
-Responsabili e formatori di volontari, organizzazioni che lavorano con i volontari
- Volontari e operatori nelle organizzazioni
TIPO DI STRUMENTO
Corso
Riflessione
DURATA
1 ora
PRINCIPALI CAMPI D'AZIONE
Formazione sulle competenze
Modelli e strumenti
Logica de rete
DESCRIZIONE
La prima parte di questo strumento consiste in una presentazione sul significato del networking, sui diversi modelli e sui paradigmi su cui si basa il lavoro in rete .
Nella seconda parte viene proposto un esercizio in 4 fasi:
- I primi tre step prevedono un analisi personale, individuale, che ogni tirocinante può fare a partire dalla propria esperienza, riflettendo sul lavoro che sta svolgendo nella propria organizzazione. Al termine di questa fase, ogni partecipante presenterà la propria autoanalisi; il formatore dovrà far emergere i punti chiave del networking che sono stati espressi durante l'analisi personale.
- Il quarto step propone un compito da svolgere in piccoli gruppi. L'obiettivo è quello di creare una campagna sociale, magari legata all'economia sostenibile, per la quale è necessario selezionare gli stakeholder regionali e locali che possono essere coinvolti, partendo dalle considerazioni fatte durante la lezione iniziale, e includendo l'analisi successiva dei primi 3 step.
Uno degli obiettivi di questo strumento è far comprendere che spesso non dedichiamo abbastanza tempo al networking: un fatto che dovrebbe cambiare, poiché può facilmente portare all'isolamento dai coetanei.